grundnivå 15 hp

Karriär och arbete

Sammanfattning

Kursen ingår i Aspirantutbildningen men kan också sökas som fristående kurs. Vi rekommenderar kursen om du är osäker på ditt mål och dina möjligheter i arbetslivet och vill få hjälp med karriärplaneringen.
Innehåll: Arbetsmarknaden för akademiker, förändringsprocesser i samhälls- och arbetsliv, karriärplanering med CV-skrivning.

Behörighetskrav

Behörighet enligt förordningen SFS 2008:1101

Avslutad utländsk högskoleutbildning motsvarande minst 2 års heltidsstudier inom område som kan hänföras till något av Malmö högskolas utbildningsområden.

Det kommer att finnas möjlighet att göra test för att visa tillräckliga kunskaper i svenska för de studenter som saknar Sv B/Sv2B för grundläggande behörighet.

Urval:

högskolepoäng 60% betyg 20% högskoleprov 20%

Kursplan

Kursplan för studenter höst 2017, höst 2016, höst 2015, höst 2014, höst 2013, höst 2012, vår 2012, höst 2011, vår 2011, höst 2010, vår 2010, höst 2009

Kurskod:
KB121S version 1
Engelsk benämning:
Career and Work
Fördjupningsnivå
G2F
Huvudområden:
Inget huvudområde
Undervisningsspråk:
Svenska, inslag av engelska kan förekomma.
Inrättandedatum:
26 februari 2009
Fastställandedatum:
12 mars 2009
Beslutande instans:
Fakulteten för kultur och samhälle
Gäller från:
01 september 2009

Kursbeskrivning

Kartläggning och karriärplanering för utländska akademiker till svensk arbetsmarknad.

Fördjupning i förhållande till examensfordringarna

Kursen kan normalt ingå i generell examen på grundnivå.

Förkunskapskrav

Behörighet enligt förordningen SFS 2008:1101

Avslutad utländsk högskoleutbildning motsvarande minst 2 års heltidsstudier inom område som kan hänföras till något av Malmö högskolas utbildningsområden.

Det kommer att finnas möjlighet att göra test för att visa tillräckliga kunskaper i svenska för de studenter som saknar Sv B/Sv2B för grundläggande behörighet.

Lärandemål

Kunskap och förståelse
//Efter avslutad kurs ska studenten://
- Kunna använda enkla metoder för omvärldsanalys och professionellt nätverkande med syftet att informera sig om sin individuella arbetsmarknad och professionella rörlighet på denna.
- Kunna skriva ett professionellt CV och personligt brev samt kunna anpassa och förändra dessa handlingar efter en mottagares uttalade kompetensbehov.
- Kunna genomföra en egen kompetensanalys och värdera vilka kompetenser som är efterfrågade och överförbara till den individuella arbetsmarknaden.
- Kunna reflektera över grundläggande villkor, organisation, processer och arbetsformer för akademiker på den svenska arbetsmarknaden.

Formerna för att bedöma studenternas prestationer

Examination sker i ett individuellt perspektiv (Karriärplanering, 8 hp) och ett generellt perspektiv (Arbetslivet, 7 hp)
Karriärplanering 8 hp, examineras genom att studenten ska:
- I en fiktiv rekryteringsprocess bemöta kompetenskrav till en specifik tjänst och argumentera, skriftligt och muntligt, för sin egen lämplighet i relation till arbetsuppgifternas innehåll och arbetsplatsens särdrag.
- Presentera en skriftlig karriärplan som använder kunskapen om den individuella arbetsmarknaden och kompetensanalysen för att precisera verklighetstestade mål på arbetsmarknaden och vilka strategier som kan användas för att nå dit.

Arbetslivet, 7 hp, examineras genom att studenten skriver en individuell hemtentamen

Det ges minst två omtentamenstillfällen för studenter som inte slutfört tentamen med godkänt resultat vid ordinarie tentamensperiod. Omtentamen ges om möjligt i samma examinationsform som vid det ordinarie examinationstillfället. Omtentamen av grupparbete för enskild student ges som enskild redovisningsuppgift muntligt eller skriftligt.

Innehåll eller kursinnehåll

  • Kartläggning; tidigare utbildning, arbetserfarenhet och kompetens samt fortsatt arbetsinriktning
  • Karriärplanering; kompetensanalyser, begreppet individuell arbetsmarknad, kravprofiler och rekryteringsprocesser, nätverkande och kommunikation.
  • Den svenska arbetsmarknaden för akademiker; Nutida och historiska perspektiv, förändringsprocesser i samhälle och arbetsliv, prognoser och tolkning,
  • Individuell studie- och karriärplanering

Arbetsformer

Arbetsformerna är varierande med seminarier, praktiska övningar, grupparbeten, självständiga arbeten och självstudier som fångar upp studenternas frågeställningar och problem.

Arbetssättet är processorienterat och kamratrespons/coaching är en viktig del.

Betygsgrader

Underkänd (U) eller Godkänd (G).

Kurslitteratur och övriga läromedel


Allvin, Michael. Aronsson Gunnar et al. 2006 Gränslöst arbete: Socialpsykologiska perspektiv på det nya arbetslivet. Malmö. Liber AB. ISBN: 91-47-07631-3

Carlsson, Torild, 2006. Äntligen måndag? : myter och möjligheter i arbetslivet. Stockholm. Bokförlaget Langenskiöld. ISBN: 91-97-57183-0

Garsten, Christina och Lindvert, Jessica. 2011. Arbetets marknad : arbetsmarknadens nya organisering. Malmö. Liber AB. ISBN: 91-47-09667-5

Magnusson, Lars. 2006. Håller den svenska modellen? : arbete och välfärd i en globaliserad värld. Stockholm. Norstedts akademiska förlag. ISBN: 91-72-27447-6

Material motsvarande ca 300 sidor tillkommer

Kursvärdering

Alla studenter ges möjlighet att vid slutet av kursen ge skriftliga eller muntliga kommenterar.

Övrigt

Kursen är en del av Aspirantutbildningen ges i enlighet med förordning (2008:1101) om högskoleutbildning som kompletterar avslutad utländsk utbildning.

Kontakt

Utbildningen ges av Fakulteten för kultur och samhälle på institutionen Språkstudier.

Mer information om utbildningen

Anders Kärrman, studieadministratör
Telefon: 040-66 57324
Lars Lindhagen, kursansvarig
Telefon: 040-66 57353

Anmälan

28 augusti 2017 - 05 november 2017 Dagtid 100% Malmö Anmälningskod: mah-73122

Öppen för sen anmälan

Anmäl dig
Detta är en utskrift från Malmö högskolas webbplats edu.mah.se